STORE MANAGER

Vendite

Rende, Cosenza, Calabria Pubblicato 9 ore 21 minuti fa

Openjobmetis SpA ricerca, per grande cliente operante nel settore Fashion Retail, la figura di STORE MANAGER.

Ruolo e mansione

La risorsa inserita in un contesto dinamico dovrà essere orientata ai risultati e con forte capacità di leadership, da garantire performance commerciali eccellenti e un’esperienza cliente di alto livello.

La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita e in particolare di:

  • Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, vendita e marginalità
  • Monitorare e analizzare i KPI commerciali
  • Pianificare azioni commerciali per il miglioramento continuo delle performance
  • Gestire e coordinare il team di vendita (selezione, formazione, motivazione e valutazione)
  • Organizzare turni, presenze e attività operative del personale
  • Assicurare la corretta applicazione dei processi e delle policy aziendali
  • Supervisionare visual merchandising, stock management e riassortimenti
  • Garantire elevati standard di customer experience e customer service
  • Gestire operatività di cassa, inventari e procedure amministrative
  • Promuovere un clima di lavoro positivo e collaborativo

Requisiti e Competenze Richieste

  • Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager nel settore Fashion/Retail
  • Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento dei target
  • Ottime capacità di leadership e gestione del team
  • Competenze analitiche e dimestichezza con KPI e reportistica
  • Spiccate doti organizzative e problem solving
  • Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni/weekend
  • Buona conoscenza del pacchetto Office

ALTRE INFORMAZIONI


Si offre contratto diretto con l'azienda , full time.

CCNL COMMERCIO TERZIARIO, 14 mensilità.

Ral tra i 27 e i 36 K secondo esperienza pregressa maturata.


L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

Dettagli

Assunzione diretta

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