Project Manager ambito Asset Management Platform

Ingegneria

Roma, Roma, Lazio Pubblicato 1 settimana 1 giorno fa

CANDIDATI ORA

Openjobmetis Spa, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore Engineering, una figura di Project Manager ambito Asset Management Platform.

Ruolo e mansione

La risorsa dovrà occuparsi di:

  • Gestione delle commesse relative alle piattaforme di Asset Management, garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità.
  • Coordinamento e monitoraggio delle attività progettuali, delle risorse coinvolte e degli stakeholder.
  • Gestione delle relazioni con i clienti, assicurando una comunicazione efficace e il raggiungimento degli obiettivi contrattuali.
  • Preparazione di offerte tecnico-economiche e supporto alle attività di sviluppo business.
  • Pianificazione, organizzazione e controllo delle attività di progetto.
  • Supporto alla gestione di progetti internazionali e collaborazione con team multidisciplinari.

Requisiti e Competenze Richieste

  • Laurea in Ingegneria Civile o discipline affini.
  • Esperienza nel ruolo di Project Manager nel settore delle Asset Management Platform.
  • Esperienza nella gestione di team di lavoro e nella preparazione di offerte tecniche e commerciali.
  • Costituisce titolo preferenziale l’esperienza nella gestione di progetti internazionali.
  • Conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2).
  • Buona conoscenza di Microsoft Office Suite; Software CAD; Sistemi GIS.
  • Buona predisposizione a lavorare in gruppo così come in autonomia, precisione e flessibilità;
  • Problem solving strutturato e orientato alla soluzione
  • Ottima gestione del tempo e delle priorità
  • Forte orientamento al risultato

ALTRE INFORMAZIONI

  • Contratto a tempo determinato di 12 mesi con possibilità di stabilizzazione.
  • Range RAL: 38-40K.
  • Orario full-time (40 ore settimanali).
  • Sede di lavoro: Roma (zona Settecamini)
  • Modalità di lavoro ibrida (fino a 6 giorni di lavoro da remoto al mese).
  • Opportunità di partecipare a progetti innovativi e internazionali.
  • Buoni pasto e piano welfare aziendale.
  • Ambiente dinamico e orientato alla crescita professionale.
  • Richiesta disponibilità a trasferte frequenti, stimate intorno al 25% del tempo lavorativo.




L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

#LI-DC4

Dettagli

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