AREA MANAGER - settore elettrico e termoidraulico

Commerciale/Business Developement

Potenza, Potenza, Basilicata Pubblicato 1 settimana 2 giorni fa

UNA Forza Vendite, business line Permanent Placement di Openjobmetis SpA, seleziona per conto di una prestigiosa e strutturata realtà operante nella distribuzione di materiale elettrico e termoidraulico un/una:

Ruolo e mansione

AREA MANAGER CHE SI OCCUPI DELLA GESTIONE COMMERCIALE DELLA BASILICATA


La figura selezionata entrerà a far parte di un’azienda solida, fortemente radicata sul territorio nazionale e con un catalogo prodotti ampio e di altissimo livello, dedicato al mondo dell’installazione elettrica e termoidraulica.


L’Area Manager avrà la responsabilità di coordinare e supportare la rete vendita locale, gestire direttamente i clienti strategici e contribuire allo sviluppo commerciale della zona assegnata, in un contesto strutturato e in forte crescita.

Principali responsabilità:

· Coordinare e affiancare la rete di agenti presenti sul territorio di competenza

· Gestire direttamente i principali clienti strategici, garantendo elevati standard di servizio e continuità commerciale

· Definire e attuare piani di sviluppo commerciale in linea con gli obiettivi aziendali

· Monitorare le performance della rete vendita, supportando la crescita del business e delle competenze degli agenti

· Analizzare il mercato di riferimento e individuare nuove opportunità commerciali

· Collaborare con la direzione commerciale per la definizione delle strategie di vendita e la pianificazione delle attività

Requisiti e Competenze Richieste


· Esperienza consolidata in ruoli commerciali con responsabilità di coordinamento della rete vendita, preferibilmente maturata nel settore materiale elettrico, termoidraulico o affini

· Ottime capacità relazionali, negoziali e di leadership

· Buone capacità analitiche e organizzative

· Disponibilità a frequenti spostamenti nell’area di competenza

ALTRE INFORMAZIONI

Si offre:

· Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato

· RAL da definire in base alla seniority su misura

· Sistema premiante legato ai risultati

· Auto aziendale ad uso promiscuo

· Solido supporto commerciale e organizzativo

· Contesto strutturato, riconosciuto e in forte sviluppo




L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

Dettagli

Partita Iva

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